Assistant Educatif CMA Formation Muret – 21, Chemin de la Pyramide – 31600 MURET CDD (Contrat à durée déterminée)

Le contrat

CDD (Contrat à durée déterminée)
Salaire
24096.80€
Avantages
Mutuelle, titre-restaurant, RTT
Date de prise de fonction : 16.03.2026
Lieu
CMA Formation Muret – 21, Chemin de la Pyramide – 31600 MURET

Au sein de CMA Formation Muret, sous l’autorité du Conseiller Principal d’Education, vous assurez la surveillance, la sécurité et l’accompagnement des apprentis au sein de l’établissement et à ses abords, hors temps scolaire, ainsi que le suivi administratif associé.

Missions

Sous l’autorité du Conseiller Principal d’Education, vous assurez la surveillance, la sécurité et l’accompagnement des apprentis au sein de l’établissement et à ses abords, hors temps scolaire, ainsi que le suivi administratif associé.

 

A ce titre, vous serez amené(e) à 

  • Veiller au respect du règlement intérieur et à la discipline ;

  • Assurer la prévention et la gestion des conflits ;

  • Contrôler l’assiduité (absences, retards via YPAREO) et effectuer la veille vidéo ;

  • Accueillir les apprentis, sécuriser les accès (ouverture/fermeture, contrôle des entrées) et surveiller les temps de pause ;

  • Rendre compte de toute anomalie et alerter en cas de situation préoccupante ;

  • Participer au suivi administratif des apprentis (inscriptions, diffusion des documents, envoi des bulletins) ;

  • Contribuer à l’accueil et à l’intégration, notamment des apprentis à besoins particuliers.

Profil recherché

Niveau bac 

Une expérience sur des fonctions similaires serait un plus.

Connaissances et compétences recherchées

  • Connaissance du fonctionnement d’un établissement scolaire

  • Connaissance de la psychologie de l’adolescent 

  • Maîtrise indispensable des outils bureautiques (pack office, teams…)

  • Travail en équipe

  • Aptitude à communiquer 

  • Adaptabilité

  • Contrôle émotionnel – prise de recul 

Vos avantages

En rejoignant la CMAR Occitanie, vous bénéficiez de : 

  • Une mutuelle prise en charge à 60% pour vous et vos ayants droits

  • Des tickets restaurant pris en charge à 60%

  • La prise en charge de votre abonnement en transport en commun à hauteur de 75%

  • 1 jour de congé supplémentaire par an